ميزة يوتيوب الجديدة أخيرا على أندرويد و iOS
أعلن موقع مشاركة الفيديو يوتيوب التابع لشركة جوجل أخيرا عن توفر ميزته الجديدة على الهواتف الذكية العاملة بنظامي أندرويد و iOS و يتعلق الأمر بميزة عرض الفيديوهات ب 60 صورة في الثانية.
و كان موقع يوتيوب قد بدأ بتمكين المستخدمين من رفع فيديوهات بتقنية 60 صورة في الثانية ابتداءا من شهر أكتوبر من السنة الماضية بدل 30 صورة في الثانية التي كانت في السابق، لكنها أعلنت مساء أمس أن الميزة الجديدة ستصبح متوفرة أخيرا بالنسبة للأجهزة المحمولة بنظامي أندرويد و iOS.
يوتيوب أعلنت وصول الميزة الجديدة بتكتم كبير و اكتفت بذلك عن طريق حسابها على موقع التواصل الاجتماعي تويتر.
المشاركات الشائعة
-
نتلر netller من شركات الاموال الاكثر شهرة في العالم العربي ، فيكفي ان تكتب شركة نتلر في مربع بحث جوجل وإلا وستجد عدد كبير من الشروحات . لك...
-
ما زالت الاختبارات الخاصة بهاتفي سامسونغ الجديدين Galaxy S6 و Galaxy S6 Edge تتوالى من قبل بعض المدونين و البودكاسترز بل و حتى شركة سامسونغ...
-
منذ مدة أصبح موضوع السيارات الذكية واحدا من أكثر الموضوعات تداولا في أوساط العالم الرقمي، خصوصا مع بدأ العديد من الشركات تجاربها و على رأسها...
-
من المعروف أن الشركتين الأمريكيتين " آبل " و " جوجل " تعتبران من كبريات شركات العالم الرقمي، و رغم أن أنشطتهما مختلفة بع...
-
ربما سمعت عن البرنامج المثير للجدل "Popcorn Time" والمتخصص في عرض ومشاهدة أفلام التورنت دون الحاجة لتحميلها ،هذا البرنامج تعرفتم ع...
-
مع تطور تكنولوجيا الأجهزة المحمولة أصبح من الصعب أن تجد شخصا لا يمتلك هاتفا محمولا، و هو الشيء الذي جعل من أكشاك الهواتف العمومية أجهزة مهجو...
-
عالم الحواسيب مليئ بالبرامج و على مدار الساعة يتم طرح برامج و طرق جديدة قد تبهرك الشيئ الذي يجعل منك تقوم بتثبيتها بغية الاستفادة منها ، لك...
-
لعل أول ما تفكر به عندما تريد السفر وزيارة منطقة جديدة سواء في بلدك أو في بلد ثاني هو الحصول على خريطة بأهم الأماكن التي تستحق الزيارة ، وكذ...
-
أعلنت فايسبوك عن إطلاقها لأداة جديدة من أجل حماية و مساعدة الأشخاص في حالة اكتئاب و توتر و الذين قد يقدمون على عمليات إنتحار، حيث ستقدم لهم ...
-
لا شك أن الدور الرئيسي لمواقع التواصل الاجتماعية و من بينها تويتر يبقى هو التواصل بين المستخدمين عبر العالم و تبادل الأفكار و وجهات النظر و ...
No comments:
Post a Comment